云南省國家工作人員無紙化學(xué)法考法系統(tǒng)是2016云南省國家工作人員學(xué)法用法在線考試平臺。2016年是“七五”開局之年，也是推進法治宣傳教育實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵一年。“三令三表
云南省國家工作人員無紙化學(xué)法考法系統(tǒng)是一款不錯的母嬰教育類型的應(yīng)用軟件，達達兔游戲網(wǎng)提供的app應(yīng)用版本為最新版，app界面設(shè)計精美、功能全面，趕緊下載安裝體驗一下吧。
云南省國家工作人員無紙化學(xué)法考法系統(tǒng)是2016云南省國家工作人員學(xué)法用法在線考試平臺。2016年是“七五”開局之年，也是推進法治宣傳教育實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵一年。
大理各級黨組織積極探索建立“兩學(xué)一做”問題清單、責(zé)任清單、項目清單和實地檢查清單、月報、量化考核表。他們創(chuàng)新工作載體，堅持邊學(xué)邊查邊改，有力有序推進學(xué)習(xí)教育。
鎖定問題清單，監(jiān)督紀錄片全覆蓋。圍繞“改什么、怎么改”，堅持問題導(dǎo)向，列出清單，狠抓督導(dǎo)，真正做到邊學(xué)邊改。問題清單揭示了“短板”。建立“州委組織部督導(dǎo)縣市基層黨組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委督導(dǎo)基層黨組織開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育”三級督導(dǎo)機制，增強“補短板”和提高質(zhì)量的意識，細化督導(dǎo)重點內(nèi)容和方式方法，采取隨機調(diào)查、談話、查閱資料、暗訪等方式進行督導(dǎo)。通過四輪集中督導(dǎo)，各級黨組織和黨員干部按照“五個著力”的要求，認真查擺存在的差距和不足，切實列出問題清單。目前，各級黨組織已列出問題5914個，制定整改措施8450項，完成整改4559項。黨員列出問題49296個，制定整改措施71846項，完成整改36465項。監(jiān)督紀錄片找差距。各級督導(dǎo)組如實填寫“學(xué)做結(jié)合”現(xiàn)場匯報表，在全方位、多層次督導(dǎo)的基礎(chǔ)上進行綜合分析研判，提出整改意見和建議。同時，結(jié)合中心重點工作，加強日常隨機督導(dǎo)，州級領(lǐng)導(dǎo)帶頭。黨員中的各級領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層一線、扶貧一線、百姓家中，用“接地氣”的語言問百姓困在哪里，找服務(wù)中的“短板”；以“拉家?！钡姆绞絻A聽群眾期盼，想整改措施，以電話回訪、專項抽查等方式開展“回頭看”。
堅持責(zé)任清單，規(guī)范臺賬的嚴格要求。圍繞“做什么、怎么做”，以支部為單位，明確責(zé)任和任務(wù)，建立倒逼機制。履行責(zé)任，轉(zhuǎn)移壓力。聚焦問題清單，堅持以“學(xué)”促“變”，壓實工作責(zé)任。圍繞基層黨組織在“兩學(xué)一做”中的作用、功能和責(zé)任，制定“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育責(zé)任清單，明確29項工作責(zé)任，收緊各級黨組織書記責(zé)任，制定提醒談話、組織提醒談話、函詢談話、誡勉談話“四談”制度，倒逼相關(guān)責(zé)任人梳理目標任務(wù)臺賬、完成時限臺賬、整改差距。理清臺賬，把握規(guī)范。及時印發(fā)《關(guān)于進一步規(guī)范全州基層黨務(wù)痕跡管理的通知》，制定《基層黨組織基層黨務(wù)臺賬清單》，規(guī)范基層黨組織基層黨務(wù)。落實工作月報制度，爭取在規(guī)范化、務(wù)實化、制度化上有所突破，真抓實干，精準發(fā)力，制定基層黨組織換屆、黨費收繳、“三會一課”制度落實實施方案，層層分解任務(wù)，細化工作措施，確定項目組和工作責(zé)任。在實際工作情況月報制度的基礎(chǔ)上，采取“縱向到底，橫向到邊”的拉網(wǎng)式排查，確保責(zé)任落實無死角，查漏補缺見實效。9月底，全面完成五項基礎(chǔ)工作，開展集中整治。
掌握項目清單，評估量化，增加有效性。圍繞“抓什么、怎么抓”，將目標任務(wù)內(nèi)化為程序步驟，將重點任務(wù)外化為具體行動，推動學(xué)習(xí)教育有序開展。分級、分類、指導(dǎo)。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的要點和階段性重點工作，建立“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育項目清單，在年度目標計劃中明確動員部署、制定學(xué)習(xí)教育計劃、開展專題學(xué)習(xí)研討、創(chuàng)新黨課授課方式等10項主要任務(wù)，分類制定詳細計劃。放下，抓住，用力。結(jié)合“兩學(xué)一做”月度工作重點，以柔性載體下發(fā)6個月度工作安排，列出27個“月度項目清單”，做到學(xué)習(xí)教育有導(dǎo)向、有重點，具體任務(wù)從季到月，責(zé)任到人。細化和量化評估。結(jié)合“基層黨建推進年”，制定了黨建考核42項指標、119項重點、139項評分細則，將開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作與黨建考核、基層黨建書記述職緊密結(jié)合，細化了量化工作責(zé)任、督促檢查、問題整改、特色亮點等項目清單， 在項目清單管理的基礎(chǔ)上，一個接一個地實施和推進，并嚴格考核。 目前已細化量化了13個考核項目、29個評分細則。各級基層黨組織本著從嚴從實的精神，運用“學(xué)習(xí)討論、工作推進、調(diào)研督導(dǎo)、考核獎懲”四大機制，確保泉州“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育從嚴從實、取得實效。
I .[成員轉(zhuǎn)出]
步驟:系統(tǒng)管理→公司會員管理→(選定會員)→會員轉(zhuǎn)移→目標公司→確定→轉(zhuǎn)移成功。
1.用戶點擊單位會員管理；
2.系統(tǒng)顯示單位成員列表頁面；
3.檢查召集成員并單擊召集按鈕。
4.系統(tǒng)打開會員召集頁面；
5.選擇轉(zhuǎn)出目的公司。
6.提示:呼出成功；
7.轉(zhuǎn)出成員的狀態(tài)變?yōu)椤稗D(zhuǎn)移中”
操作如下所示:
描述:
1.會員轉(zhuǎn)出后，會員狀態(tài)為“轉(zhuǎn)出中”。被轉(zhuǎn)學(xué)的學(xué)生不能繼續(xù)登錄和使用該帳戶。
2.“轉(zhuǎn)出”狀態(tài)的成員賬戶只能是“取消轉(zhuǎn)出”，不能刪除。
3.轉(zhuǎn)出的會員被下一個目標公司接收后，其個人信息、積分、綁定信息、個人成就將被完全移入新賬戶。
4.接收轉(zhuǎn)出成員后，原公司的激活人數(shù)將變?yōu)?原激活人數(shù)-轉(zhuǎn)出人數(shù)。系統(tǒng)刪除轉(zhuǎn)出賬號。
5.呼出的時候有很多事務(wù)要處理，頁面會反應(yīng)很慢。如果提示成功，則呼出成功。
二。[批量接收轉(zhuǎn)移成員]
步驟:系統(tǒng)管理→單位會員管理→會員接收→確認→成功接收。
用戶點擊單位會員管理；
系統(tǒng)顯示公司成員列表頁面；
點擊會員接收按鈕；
系統(tǒng)打開會員接收頁面；
該頁面顯示轉(zhuǎn)移到該單位的成員帳戶列表和相應(yīng)的新帳戶；
點擊“確定”；
提示:接收成功。
描述:
1.確認接收會員后，系統(tǒng)會自動生成會員，新會員可以在會員列表的最后幾頁看到。
2.接收成功后，原賬號的個人信息、積分、綁定信息都會被移入新賬號。原始帳戶被刪除。
3.接收的時候，需要處理的事務(wù)比較多，頁面會反應(yīng)比較慢。如果提示成功，則調(diào)出成功。
成員接收:當其他公司的成員轉(zhuǎn)移到本公司時，運營管理員或公司管理員可以在“成員接收”區(qū)域查看要轉(zhuǎn)移的成員并接收。操作過程中，系統(tǒng)自動生成會員賬號。管理員無需提前準備接收賬戶。
三。[公告管理]
步驟:系統(tǒng)管理→公告管理→添加公共公告→添加圖片或文字信息→保存公告。
用戶點擊公告管理；
系統(tǒng)顯示配方公告列表；
用戶點擊添加公告；
系統(tǒng)打開添加公式公告頁面；
根據(jù)需要在公告中添加圖片或文本信息；
點擊保存公告；
提示:手術(shù)成功。
描述:
公告最多可以上傳13張圖片。
總結(jié)：以上內(nèi)容就是云南省國家工作人員無紙化學(xué)法考法系統(tǒng)介紹，包括app應(yīng)用截圖和下載地址，讓你詳細的了解云南省國家工作人員無紙化學(xué)法考法系統(tǒng)，歡迎大家下載安裝體驗。
